Monétiser sa ZONE DE GÉNIE en mode Slowpreneur.
Approfondir la connaissance de son type - Monétiser sa ZONE DE GÉNIE en mode Slowpreneur.
Il y a quelque déjà plus de 5 ans, je me souviens que j'étais débordée. Je courais après le temps et l'argent, étant prisonnière d'un emploi qui n'avait plus de sens pour moi. Quand j'ai découvert mon type 3 en ennéagramme, cela m'a permis de réaliser que j'avais mis mon énergie à la mauvaise place. J'étais tellement focalisée sur les résultats que je n'avais plus de plaisir. J'ai compris que pour être vraiment heureuse et prendre les choses lentement, le meilleur modèle d'affaire pour moi était le Slowpreneuriat.
Je t'invite maintenant à découvrir le tien, pour savoir si tu es à la bonne place en ce moment.
On sait bien que chaque individu est unique et que les caractéristiques d'un type Ennéagramme ne déterminera pas exactement ta carrière ou le mode de travail d'une personne, mais on peut identifier des tendances générales en termes de zones de génie, qualités, forces, styles de leadership et exemples d'emplois, de professions ou d'entreprises qui pourraient être adaptés à chaque type Ennéagramme dans un mode slowpreneurial respectant leur propre rythme de travail.
C'est ce que je te présente aujourd'hui !
Type 1 - Le Perfectionniste :
Zone de Génie : Organisation, planification, amélioration continue.
Qualités : Consciencieux, détaillé, responsable.
Forces : Normes élevées et orientation vers l'amélioration.
Style de Leadership : Structuré, exigeant, axé sur la qualité.
Idées pour devenir Slowpreneur.e Prospère :
Consultant en organisation, planificateur financier, coach en développement personnel.
Type 2 - L'Altruiste :
Zone de Génie : Relations, soutien, empathie.
Qualités : Attentionné, généreux, perspicace.
Forces : Capacité à créer des relations, empathie, soutien.
Style de Leadership : Collaboratif, axé sur les relations, encourageant.
Idées pour devenir Slowpreneur.e Prospère :
Coach en développement personnel, consultant en ressources humaines, fondateur d'une entreprise sociale.
Type 3 - Le Performeur :
Zone de Génie : Accomplissement, leadership, efficacité.
Qualités : Ambitieux, dynamique, orienté vers les résultats.
Forces : Capacité à atteindre des objectifs, charisme, orienté vers le succès.
Style de Leadership : Orienté vers les résultats, motivant, compétitif.
Idées pour devenir Slowpreneur.e Prospère :
Entrepreneur dans le domaine du marketing, coach en développement professionnel, fondateur d'une startup.
Type 4 - L'Individualiste :
Zone de Génie : Créativité, expression émotionnelle, originalité.
Qualités : Créatif, intuitif, authentique.
Forces : Originalité, capacité à exprimer des émotions, recherche de sens.
Style de Leadership : Inspirant, créatif, orienté vers la quête de sens.
Idées pour devenir Slowpreneur.e Prospère :
Artiste indépendant, écrivain, consultant en design.
Type 5 - L'Observateur :
Zone de Génie : Analyse, expertise, recherche.
Qualités : Intellectuel, réservé, perspicace.
Forces : Capacité à comprendre en profondeur, expertise, autonomie.
Style de Leadership : Stratégique, réfléchi, axé sur les solutions.
Idées pour devenir Slowpreneur.e Prospère :
Chercheur, analyste de données, consultant en gestion de l'information.
Type 6 - Le Loyaliste :
Zone de Génie : Prévoyance, loyauté, résilience.
Qualités : Fiable, loyale, responsable.
Forces : Sens du devoir, vigilance, capacité à anticiper les défis.
Style de Leadership : Stable, fiable, axé sur la gestion des risques.
Idées pour devenir Slowpreneur.e Prospère :
Consultant en gestion des risques, expert en conformité, fondateur d'une entreprise de sécurité.
Type 7 - L'Épicurien :
Zone de Génie : Optimisme, créativité, exploration.
Qualités : Enthousiaste, optimiste, spontané.
Forces : Capacité à voir les opportunités, résilience, esprit d'aventure.
Style de Leadership : Inspirant, innovant, axé sur la croissance.
Idées pour devenir Slowpreneur.e Prospère :
Consultant en innovation, fondateur d'une entreprise de voyages, coach de vie.
Type 8 - Le Leader :
Zone de Génie : Leadership, autorité, puissance.
Qualités : Fort, déterminé, protecteur.
Forces : Capacité à prendre des décisions difficiles, leadership naturel, intégrité.
Style de Leadership : Direct, assertif, axé sur l'action.
Idées pour devenir Slowpreneur.e Prospère :
PDG, entrepreneur dans le secteur de la construction, coach en leadership.
Type 9 - Le Médiateur :
Zone de Génie : Harmonie, écoute, compréhension.
Qualités : Paisible, compatissant, tolérant.
Forces : Capacité à créer des liens, facilité à apaiser les conflits, résilience.
Style de Leadership : Collaboratif, inclusif, axé sur la médiation.
Idées pour devenir Slowpreneur.e Prospère :
Médiateur professionnel, consultant en relations interpersonnelles, fondateur d'une entreprise collaborative.
**Il est crucial de souligner que ces exemples d'emplois, de professions ou d'entreprises sont des suggestions générales et que chaque individu peut trouver un domaine qui correspond à ses talents, ses intérêts et son mode de travail slowpreneurial.**
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Si tu ne l'as pas déjà fait, je t'invite à venir échanger sur le sujet de l'Ennéagramme au sein du groupe Facebook des Slowpreneur.es Prospères, tu y trouveras sous la section GUIDES une vidéo explicative sur l’ennéagramme. N'hésite pas à partager également tes résultats avec nous dans les commentaires sous la vidéo, afin que nous puissions échanger ensemble sur ton archétype !
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